»Pozivamo podjetja, da izkoristijo ponujeni manevrski prostor in že letos z izplačilom višjega regresa nagradijo delavce.«
»V Novartisu d. o. o. smo tudi letos pomembno prispevali k doseganju ciljev globalne družbe Novartis in smo zelo ponosni na svoje dosežke. Tudi letos bomo izplačali nagrado za poslovno uspešnost vključno z zakonsko določenim zimskim regresom v skupnem znesku 2538,64 evra. Letošnje izplačilo je nekoliko višje od lanskega za dobrih sto evrov.«
»S poostrenim izvajanjem nadzora želimo tako delodajalcem kot delavcem sporočiti, da je uresničevanje pravice do regresa za letni dopust zelo pomembno tudi zato, ker je v tesni povezavi s koriščenjem letnega dopusta, ki je namenjen obnovi psihofizičnih sposobnosti delavcev.«
»Če je delavec že zaposlen za krajši delovni čas, na primer za štiri ure na dan, ima takšno pogodbo o zaposlitvi, potem mu pripada tudi sorazmerni regres. Če pa delavec dela krajši delovni čas zaradi posebnih predpisov, na primer zaradi starševstva ali zaradi delne zdravstvene odsotnosti ali pa zaradi invalidnosti, mu pripada celoten regres.«
»Prostora za pogajanja ni, ker je že zdaj predlog slabši, kot je recimo regres, ki ga imajo delavci v trgovskih podjetjih.«
Kliknite povezavo za prikaz izjav v želenem obdobju